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物流・商業施設の開発会社で経理のお仕事(幹部候補)

【総務・経理】充実の福利厚生/物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する建設と不動産会社で経理・総務(幹部候補)募集★中央区

中央区

求人番号
f13110
雇用形態
正社員
職種
経理・財務事務
アピールポイント
~私たちのお仕事~
建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する
建設と不動産の会社です。
「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力
によりお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能となりました。
そして、「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」
「適性判断」に貢献しております。
また、弊社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託を」するだけでなく、
自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から
施設計画、設計監理~運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をしております。

■弊社の強み
過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約190万坪以上におよび、
リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。
物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、
多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。

■福利厚生・教育制度の充実に努めております!
昨今の社会情勢を加味し在宅勤務を実施するだけでなく、ノー残業デイや就業前児童保育・大学生等教育手当、
リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由)出産休暇・育児休暇、介護休暇・看護休暇、
社内規定に順じた資格維持費用支給など働きやすい環境づくりを行っております。

勤務地
東京都中央区
交通アクセス
日本橋駅から徒歩6分 茅場町駅から徒歩3分 水天宮前駅より徒歩5分 三越前駅から徒歩10分
給与
700万円 〜 1200万円 年収
給与詳細
※入社時は、前職の給与・年収と同等かそれをベースに相談させて頂きます。

給与(詳細) 1/12を毎月支給
賞与 業績により支給(創設以来、毎年支給実績あり) 
昇給 年1回(10月)
仕事内容
具体的には日常の会計処理~決算、予算管理、与信管理、キャッシュフロー管理、原価費管理、業績集計、資金計画、銀行対応・税務申告、給与計算、社内IT、年次監
査補佐業務など

※経理・財務の業務全般をお任せします。はじめは今までのスキルを生かし、得意分野・興味のあるところから少しずつ業務の幅を広げて頂きます。
※海外事業にも力を入れており、興味があれば現地法人に関連した会計・税務も関わって頂くチャンスがあります。
※管理本部管理部経理課配属になります。管理部の一員として社内イベントの企画・運営などもお手伝い頂きます。
※全体を見渡せるポジションなので社内の制度やルール作りにも取組め、会社を組織作るコアなメンバーとして活躍できます。
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
曜日
月~金
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数125日 夏季休暇(8/13~8/15) 年末年始休暇(12/29~1/4) 慶弔休暇、半日・2時間有給制度 リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由) 出産休暇・育児休暇 介護休暇・看護休暇
求める人材
【必須スキル】 経理経験5年以上 【歓迎】 上場企業で経理財務の経験 海外関連業務の経験(英語の語学の素養) 突発的な仕事も多くあるため柔軟に対応ができ、機転が利く方 コミュニケーション能力・協調性 何よりもお人柄重視です!
待遇・福利厚生
社保完備、産休・育休・介護休暇制度、短時間正社員制度、社長表彰制度、研修制度、社員研修(マナー研修、幹部研修ほか)、就学前児童保育・大学生等教育の手当支給制度、退職金制度、健康診断、ノー残業デイ制度研修旅行(国内外で実施)、改善提案制度、試用期間6か月
業務責任
必要なスキル
必要な免許・資格
必要な学歴
必要な経験
その他
【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回)→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり

【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】

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    仕事内容及びアピールポイント
    ■弊社について
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    ・WEB面接あり
    ・充実の福利厚生
    ・年間休日126日以上
    ・土日祝休み
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    意見発信の場として、経理部の定例会議を月2回実施。
    オフィスに度々足を運ぶ理事長とも、フラットに意見を交わせます。
    もちろんまずはスキルに合った業務からお任せしますし、クリニックならではの運営の流れ・経理関連業務のコツも徐々に学んでいけばOKです。

    ■ポイント
    ・駅から5分以内
    ・産休・育休(取得実績あり)
    ・季節休暇等福利厚生の配慮あり
    ・2年目より昇格の可能性も
    ・残業月20時間程度
    ・原則土・日休み

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