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広告関連企業 事務スタッフ募集
【事務】ゆったり10時スタート/服装・ネイル自由/年間休日125日以上×有給消化率90%!事務スタッフ募集*「渋谷駅」より徒歩7分
渋谷区
- 求人番号
- 13479
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 一般・営業事務

- アピールポイント
- 自発的に考えて行動することが得意な方や、新しいチャレンジに積極的な姿勢を持てる方にピッタリの環境です!
【ポイント】
・コーヒーメーカー・電子レンジ・冷蔵庫あり
・20~40代活躍中
・業界未経験OK!
・何らかの事務経験があればOK
・ゆったり10時スタート
・学歴、資格不問
・年間休日125日以上
・産前産後休暇・育児・介護休暇
・ノマドワーク制度
・有給消化率90%
幅広い経験が積めます!
【環境】
・禁煙(敷地内/屋内)
・オシャレなオフィス 広々デスク 周辺に飲食店が多いです!
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 交通アクセス
- 「渋谷駅」より7分 「表参道駅」より12分
- 給与
- 282万円 〜 420万円 (年収)
- 給与詳細
- 月給23万5000円~35万円
※経験やスキルを考慮して決定。超過分は別途支給
※固定残業代5万7000円~8万5000円/月40h分を含む
- 仕事内容
- 見積書・申込書の作成をはじめ、求人広告の入稿作業など、
営業のバックアップ業務全般をお任せします!
◇受発注処理
◇見積書・申込書作成
◇提案資料の作成
◇求人広告の原稿管理・入稿
- 勤務時間
- 10:00~19:00
実働時間 8時間00分
休憩時間 60分
- 曜日
- 月~金
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇(有給消化率90%)、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇・育児休暇
- 求める人材
- 《必須》 Excelを使った業務経験をお持ちの方 《歓迎》 ・「営業職」または「事務職」の経験 ・「求人広告」に携わった経験 ・「人材会社」での勤務経験
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、交通費(全額支給)、社内分煙、飲料水常備、コーヒーメーカー・電子レンジ・冷蔵庫あり、ノマドワーク制度、ワーケーション、社員旅行、時間外手当(超過分)、住宅手当(月2万円 ※規定あり)、インプット・資格取得補助、スポーツ・ボディケア手当、結婚・出産お祝い金、ウェルカムランチ制度(入社後1ヶ月は社員とのランチ費用を補助)
- 業務責任
- 必要なスキル
- 必要な免許・資格
- 不問
- 必要な学歴
- 不問
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談→書類選考→面接/お顔合わせ→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】
この求人情報に関するお問い合わせは「掲載元で詳細を見る」の青いボタンをクリッ
クしてください。
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- 仕事内容及びアピールポイント
- 【評価制度について】
・同社の人事評価は「正当な評価」をコンセプトに設計されています。
・人事評価は3ヶ月に1度(年4回)実施されています。目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、
職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。
・可能な限り定量的に判断がつくように数値管理されており、営業部門であれば、目標の売上などで明確ですが、
管理部門でも、売上の発表を○○日までに発表できた。などの指標が明確なもので設定されています。
【ポジションについて】
・同社は、次々に新規事業が立上がり、社員数も増える急成長のフェーズに至っています。
そのため、様々なバックグラウンドを持つ社員が増えており、社員同士がフラットにコミュニケーションができる環境を作ることが重要になっています。
そのためにはどのようなツールの利用が適切かなど、企画段階から関わっていただくポジションです。
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正社員
- 仕事内容及びアピールポイント
- ■ダイバーシティ経営を目指して
弊社では、様々なバックグラウンド・価値観を持った多様な人材が集まり、
年齢や性別、国籍などに関わらず、誰もが働きやすく、能力が最大限発揮できる組織を目指しています。
■平均年齢40歳・男女比50%
全体としては平均年齢が高く、男性が多い業界ではありますが、
弊社は全社平均年齢40.0歳、男女比50%と、若い人材や女性が活躍できる環境です。
■在宅勤務・病児保育補助制度
全社員に定時退社を推進しているのはもちろん、
子育てや介護など、働く上で制限がある社員にはさらにバックアップする制度も整えていきます。
実際に、採用の責任者である執行役員/経営管理部部長は13歳、9歳、6歳の3児の母でもあります!
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- アピールポイント
- ■弊社について
一般建築物から橋などの鋼構造物まで幅広い分野で塗装工事を行い、高い技術力・対応力を培っており、
実質無借金の超優良企業と自負しております。
今回の募集では次期、総務経理課を担う人材を求めています。
実務にしっかりと向き合い業務を遂行し、当社の重要な管理部門の幹部として弊社でご活躍ください!
■ポイント
・テレワークあり(週3日程度)
・WEB面接あり
・充実の福利厚生
・年間休日126日以上
・土日祝休み
・通常時残業ほぼなし
・駅から徒歩5分
・資格手当あり
・退職金制度あり
