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大手食品メーカーで総務(管理職候補)募集
【経理】若手歓迎!退職金制度など充実の福利厚生/転勤なし/大手食品メーカーで総務(管理職候補)募集*「佐伯区役所前駅」徒歩13分
広島市
- 求人番号
- 13454
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 一般・営業事務

- アピールポイント
- ■当社の強み
当社はITを活用した「工場」を全国に10カ所以上持つほか、営業所、物流センターを複数有し、新鮮で美味しい食品をお客様にお届けしています。
今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。
将来的に売上1,000億円、世界一の食品メーカーを本気で目指しています。
■入社後のキャリア
経験に応じて業務をスタートし、徐々に業務の幅を広げていっていただきます!
将来的には総務室長として、総務労務業務(法務、社内規定・文書管理、労務管理)を担いながら、
経営層・他部門と連携したマネジメントを実施頂きます。
総務・労務の仕組み化やシステム化にも取り組む活躍を期待しています。
■ポイント
・30代前半で管理職登用実績あり
・年間休日122日
・高給与
・
- 勤務地
- 広島県広島市
- 交通アクセス
- 給与
- 600万円 〜 800万円 (年収)
- 給与詳細
- ※年収は現職・前職を考慮し決定します。
※賃金形態は月給制。
※管理職:600万円~800万円
※入社後、30代前半で管理職登用実績あり
※賞与あり:直近10年間の賞与実績は平均3.5ヵ月(夏季6月、冬季12月) / 昇給あり(年1回)
- 仕事内容
- 当社の総務室にて、総務業務全般〈設備、備品、書類管理、庶務)
をメインでご担当頂きます。
【設備、備品、書類管理、庶務業務】社内の設備や物品管理、
書類のファイリングなどの業務を行います。
- 勤務時間
- 8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
※ 有(平均残業時間:20時間程度)
- 曜日
- 月~金
- 休日・休暇
- 年間休日122日(計画有休消化含む) 土日祝休み
- 求める人材
- 《必須》 ・一般企業での総務業務(設備、備品、書類管理、庶務業務)経験がある方 《歓迎》 ・広島が地元、もしくは、結婚などで広島在住・永住予定の方!
- 待遇・福利厚生
- 社保完備、家族手当、時間外手当(非管理者のみ)、通勤手当(会社規程に基づき支給)、産前産後休業制度、育児・介護休業制度、
育児・介護時短勤務制度、退職金制度、定期健康診断、団体生命・医療保険加入制度無料セルフドリンク制度、社内販売割引制度、弁護士無料法律相談制度、転勤なし
※試用期間3ヶ月
- 業務責任
- 必要なスキル
- 必要な免許・資格
- 不問
- 必要な学歴
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談→書類選考→面接/お顔合わせ→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】
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クしてください。
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- 仕事内容及びアピールポイント
- 【当ポジションについて】
・成長フェーズに入っている当社において求められる総務業務は、現行の仕組みの継続ではなく改革です。
社内環境についての課題を発見し、より社員がと働くためにどうしたら良いかを主体的に考え、
スピーディーに行動に移していただける方を募集します!
・自分の意見が提案しやすい環境ですので、頑張り次第で「社員の働きやすい環境づくり」に貢献できたと実感できる環境です。
・縁の下の力持ちとして、目立たない仕事も苦とせず汗をかくことにやりがいを感じられる方にマッチします。
■ポイント
・基本的なPCスキルがあればOK!
・年間休日124日以上
・教育制度・資格補助あり
・フレックス制
・駅チカ
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正社員
- 仕事内容及びアピールポイント
- ■ダイバーシティ経営を目指して
弊社では、様々なバックグラウンド・価値観を持った多様な人材が集まり、
年齢や性別、国籍などに関わらず、誰もが働きやすく、能力が最大限発揮できる組織を目指しています。
■平均年齢40歳・男女比50%
全体としては平均年齢が高く、男性が多い業界ではありますが、
弊社は全社平均年齢40.0歳、男女比50%と、若い人材や女性が活躍できる環境です。
■在宅勤務・病児保育補助制度
全社員に定時退社を推進しているのはもちろん、
子育てや介護など、働く上で制限がある社員にはさらにバックアップする制度も整えていきます。
実際に、採用の責任者である執行役員/経営管理部部長は13歳、9歳、6歳の3児の母でもあります!
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正社員
- アピールポイント
- ~私たちのお仕事~
建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する
建設と不動産の会社です。
「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力
によりお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能となりました。
そして、「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」
「適性判断」に貢献しております。
また、弊社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託を」するだけでなく、
自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から
施設計画、設計監理~運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をしております。
■弊社の強み
過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約190万坪以上におよび、
リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。
物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、
多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。
■福利厚生・教育制度の充実に努めております!
昨今の社会情勢を加味し在宅勤務を実施するだけでなく、ノー残業デイや就業前児童保育・大学生等教育手当、
リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由)出産休暇・育児休暇、介護休暇・看護休暇、
社内規定に順じた資格維持費用支給など働きやすい環境づくりを行っております。
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- アピールポイント
- ■ポイント
・駅徒歩5分圏内
・交通費支給
・福利厚生メニュー(CLUB OFF)利用可
・週4日勤務、1日6時間勤務など、時短勤務が可能です。
・駅チカで通勤しやすく、急なお休みなども取得いただけ、家庭との両立ができます。
・コーヒーサーバー、ウォーターサーバー、冷蔵庫、電子レンジの備え付けあります。
