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東証マザーズ上場の不動産広告大手企業で経理マネージャー候補/リーダー候補

【経理】年間休日125日以上/福利厚生・教育制度充実!/不動産広告の大手企業で経理マネージャー候補/リーダー候補*「人形町駅」徒歩2分

中央区

求人番号
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雇用形態
正社員
職種
経理・財務事務
アピールポイント
■魅力
・毎月、一回社外研修・セミナーを必須としているなど、メンバーの成長を応援する制度が充実しています。
・ニッチ市場でトップクラスになる戦略をたてています。
 不動産業界の中でも「売却」「土地活用」などニッチ市場でトップサイトになる戦略をとっています。

■ポイント
・年間休日125日以上
・福利厚生・教育制度充実!
・東証マザーズ上場
・複数駅より通勤可能
・20代や30代活躍中
勤務地
東京都中央区
交通アクセス
・『人形町』駅より徒歩2分 ・『馬喰横山』駅より徒歩10分 ・『水天宮前』駅より徒歩8分 ・『馬喰町』駅より徒歩10分
給与
450万円 〜 700万円 年収
給与詳細
【月給】能力・経験を考慮のうえ、当社規定に沿って決定します。

※賞与:年2回(4月・10月)2021年実績:平均4.5ヶ月
※昇給:年1回
仕事内容
主に下記の内容に携わっていただきます。

・決算業務(単体/連結)
・開示資料作成業務(有価証券報告書/決算短信等)
勤務時間
9:00~18:00
曜日
月~金
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝休み) ※年間休日125日以上 年末年始休暇(10日間 ) ※2021年実績 慶弔休暇 有給休暇
求める人材
【必須】 ・大卒以上 ・経理の実務経験3年以上または簿記2級程度と同等以上の経理知識を有する方 【歓迎】 上場企業における経理業務に携わっていた方 月次決算、四半期決算、監査法人の対応経験のある方 仕訳から試算表作成、資金計画、決算方針の企画・立案経験のある方 IR業務経験のある方
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
合格報奨金(情報技術者試験等)
結婚祝金
出産祝金
採用協力金
特別報奨金
交通費全額支給
健康保険組合加入
健康診断(家族含む)
Wディスプレイ、最新PC・携帯貸与
通信教育・セミナー受講制度
社員旅行
出張旅費支給
飲み物・お菓子・軽食コーナー(すべて無料)
ストックオプション制度
賃貸仲介手数料割引制度
従業員貸付制度

■教育制度
外部講座の定期的な受講
通信講座の無償受講 など

■手当
役職手当
資格手当
家族手当
通信手当
業務責任
必要なスキル
・経理の実務経験3年以上または簿記2級程度と同等以上の経理知識を有する方
必要な免許・資格
必要な学歴
大卒以上
必要な経験
その他
【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回+適性検査)※1次のみWEB可能→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり

【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】

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    アピールポイント
    ~私たちのお仕事~
    建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する
    建設と不動産の会社です。
    「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力
    によりお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能となりました。
    そして、「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」
    「適性判断」に貢献しております。
    また、弊社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託を」するだけでなく、
    自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から
    施設計画、設計監理~運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をしております。

    ■弊社の強み
    過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約190万坪以上におよび、
    リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。
    物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、
    多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。

    ■福利厚生・教育制度の充実に努めております!
    昨今の社会情勢を加味し在宅勤務を実施するだけでなく、ノー残業デイや就業前児童保育・大学生等教育手当、
    リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由)出産休暇・育児休暇、介護休暇・看護休暇、
    社内規定に順じた資格維持費用支給など働きやすい環境づくりを行っております。

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