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海外支店もあるグローバルに運送事業を展開する企業
【人事総務】年間休日120日以上/海外支店もあるグローバルに運送事業を展開する企業で人事総務*江東区
江東区
- 求人番号
- f13264-3
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・労務事務
- アピールポイント
- ■ポイント
・グローバル展開
・複数駅より通える
・年間休日120日以上
・視覚支援制度あり
・分煙(喫煙スペース設置)
・WEB面接可能
・学歴・資格不問
- 勤務地
- 東京都江東区
- 交通アクセス
- 「亀戸駅」徒歩7分、「錦糸町駅」徒歩10分、「西大島駅」徒歩7分
- 給与
- 350万円 〜 490万円 (年収)
- 給与詳細
- 想定月収 250,000円~350,000円
※固定残業代40時間分/63,104円~88,443円を含む
(超過分は別途支給)
- 仕事内容
- ・勤怠管理、給与計算、社会保険、その他労務関係
・車両、資産、設備、備品管理
・就業規則の見直し提案
・働き方改革関連法の対応
・認許可関連手続き更新
・人事評価業務、採用業務
・業務効率提案改善
・コスト、業務改善業務
- 勤務時間
- 9:00~18:00(休憩60分)
- 曜日
- 月~金
- 休日・休暇
- 土日、祝日 、夏季、年末年始、有給、慶弔、 産前産後・育児休暇 【年間休日120日以上】
- 求める人材
- 《必須》 ・何らかの人事総務経験 ・Excel、Wordの使用経験
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、退職金あり(勤続3年以上)、再雇用制度あり、交通費支給(月3万1620円まで)、時間外手当、出張手当、資格支援制度、分煙(喫煙室設置)
- 業務責任
- 必要なスキル
- 不問
- 必要な免許・資格
- 必要な学歴
- 不問
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回)→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】
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クしてください。
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2,500,000 〜 4,000,000 (年収)
正社員
- 仕事内容及びアピールポイント
- ~私たちのお仕事~
建設と不動産の専門パートナーとして、物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する
建設と不動産の会社です。
「土地探し」から施設計画、「設計監理」「施設稼動」まで、各フェーズごとに建設・不動産の専門知識と機動力
によりお客様のニーズに応じた機能補完や業務受託が可能となりました。
そして、「お客様事業のバリューアップ」「コア事業への特化」「業務の効率化」「高品質化」「ローコスト化」
「適性判断」に貢献しております。
また、弊社の強みや機動力を活かし、一括して推進するプロジェクトマネジメント業務の受託を」するだけでなく、
自社投資だけでなく、賃貸スキームで施設をつくる場合も当社はテナント側に立って、立地選定から
施設計画、設計監理~運用支援まで、開発・建設のパートナーとしてプロジェクト推進をしております。
■弊社の強み
過去15年間で物流施設開発の設計監理とプロジェクトマネジメント業務実績は約190万坪以上におよび、
リーシング実績においては約79万坪と豊富な物流施設開発の経験を持っています。
物流施設に精通したプロ集団が建築技術力を駆使して、業務のスピードと高い制度・品質を保つことにより、
多様なお客様のニーズに沿った業務成果と、より良い施設作りに応えています。
■福利厚生・教育制度の充実に努めております!
昨今の社会情勢を加味し在宅勤務を実施するだけでなく、ノー残業デイや就業前児童保育・大学生等教育手当、
リフレッシュ休暇(毎期5日支給、期間選択自由)出産休暇・育児休暇、介護休暇・看護休暇、
社内規定に順じた資格維持費用支給など働きやすい環境づくりを行っております。
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- 仕事内容及びアピールポイント
- 20代も30代も40代も50代も活躍中!幅広い年代の方に活躍していただいております。
そして、子育てママや主婦(主夫)活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。
副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。
ランチはお弁当持参OKですが、気分転換に外食するメンバーもいます。ご自由にお過ごしください。
私たちは創業30年で従業員5,600名以上にまで成長しました。
これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続ける弊社で、あなたのチカラを活かしてください。
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- アピールポイント
- ■37年連続増収、無借金、自己資本比率90%以上
■ビジョン:
「日本の中小企業を元気にする」というビジョンを掲げ、日本で一番顧客から喜ばれる会計事務所を目指しています!
■特徴:
経営に頭を悩ませる中小企業に対し、多くの会計事務所は税金の申告を主な業務とし、経営にまでは関わろうとしていません。
同事務所では過去会計ではなく未来会計に重点を置き、会計が経営の役に立てるような仕事をしています。具体的には「一緒に考える」指導です。
一番注力している月次決算による財務コンサルティングと経営計画においてはただ教えるのではなく「一緒に考える」指導をすることで、経営に生かせる実践的な提案をしています。
■組織風土:
従来の会計事務所にはない「サービス業」であることを、従業員全員が自覚をもって業務に取り組んでいます。
「挨拶・朝礼・掃除」は同事務所の誇れる3つの文化です。職場は業務を行うだけの場ではなく、人間性を高める場であると考え、「挨拶は仕事に優先する」と考えています。
顧客が来社すると、手を止めて全員で元気よく挨拶をして出迎えています。
また、「一生あなたと家族を守る」という経営理念に基づき、他ではない制度を多数用意しています。
■受賞歴
当社は「人を大切にする経営」を実践するリーディングカンパニーとして、数々の賞を受賞しております。
・がんばる中小企業300社
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- アピールポイント
- ■当社について
当社は、ホールディングス会社として、グループ各社の経営支援、
バックオフィス支援を中心に最高の環境を提供することで、グループの事業成長に寄与しております。
売上前年比125%増と、堅実に成長曲線を描いている当社は、今後も成長領域を中心に事業拡大を目指しています!
■挑戦できること
・採用活動を自ら企画し実行し、当社グループ含め組織の採用拡大に最前線でチャレンジできる
■身につくこと
・グループ全体の採用戦略、企画
・仮説思考/問題解決力/提案力/実行力
・エンジニア採用、広報活動の経験知見
■楽しい瞬間
・自ら企画・運営した施策から入社された方に感謝された時
・エンジニア組織が拡大していく時
■ポイント
・一部オンライン面接可能
・服装・髪型自由
・コーヒー無料や書籍購入、セミナー参加、資格取得、会食の費用支援など福利厚生が充実
・学歴・資格不問