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不動産会社
【人事(新卒採用)】東北・北海道エリアに強い不動産会社での新卒採用のおしごと＊東京駅直結
千代田区
- 求人番号
- 13138
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事・労務事務
- アピールポイント
当社の実績
東北・北海道エリア賃貸住宅着工数1連続No1、お客様から選ばれ続ける「住にまつわる複合企業」です。
賃貸住宅入居率98％など充実したサポートと収益性があります。
北海道・東北エリアの賃貸住宅着工数ランキング16年連続ナンバーワンという実績を礎に、今後はさらに拠点を増強。東北・首都圏・北関東・甲信越エリアにおいて、足元をしっかり見すえながらも、飛躍的な成長を遂げることを計画しています！
オンオフのメリハリ！働きやすさも◎
完全週休2日や年休119日以上をはじめ、長期休暇は年3回、夏季・年末年始は9連休（昨年度実績）、月平均残業時間20時間～40時間程度などメリハリのある雰囲気の職場です。
プライベートの安心も手に入れながら安定と成長の両方を実現できます。
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 交通アクセス
- JR、東京メトロ丸ノ内線「東京駅」直結 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」より徒歩2分
- 給与
- 340万円 〜 450万円 （年収）
- 給与詳細
- 年俸制
※91,000～120,000円のみなし残業代込み(60時間分)
※但し、超過分は別途残業代として支払い
※※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。
- 仕事内容
- ◆ 採用戦略の立案ー実践
◆ 上記分析及び分析に基づいた戦略の見直し
◆ KPI数値管理、大学訪問、学内及び学外での説明会、新卒就活フェアでの会社説明実施（宿泊出張あり）
◆ 面接実施、インターンシップ、入社までのリテンション
***********************************************
日本住宅では、年間合計100名を超える営業職及び技術職の新卒採用を行っています。
母集団形成からクロージングさらにはKPIを用いた進捗管理までお願いします。
- 勤務時間
- 9:00～18:00
※休日出勤あり（代休取得可）
- 曜日
- 月～金 ※休日出勤あり(同月内で振替え休日取得)
- 休日・休暇
- 土日祝、GW、夏期休暇、年末年始【年間休120日】※当社カレンダーによる
- 求める人材
- 【必須】 ・事業会社で新卒採用経験が2年以上ある方 ・エクセルを使っての帳票作成、データ管理ができる方 ・車の運転ができる方 ※出張先で車の運転をすることがあります。 【 歓迎 】 ・母集団形成から面接、クロージング、リテンションまで一気通貫で採用を行ってきた経験がある方 ・営業ご経験者
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
定期健康診断
慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）
厚生貸付金制度
産休育休制度
育児休業制度
退職金制度
家賃補助制度
※30歳未満で課長職未満の賃貸入居者：首都圏上限30,000円
持家割引制度
資格取得奨励金
表彰制度
プリンスホテル優待サービス など
※試用期間 3ヶ月(条件の変更なし）
- 業務責任
- 必要なスキル
- エクセルを使っての帳票作成、データ管理ができる方
- 必要な免許・資格
- 車の運転ができる方 ※出張先で車の運転をすることがあります。
- 必要な学歴
- 大卒以上
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回）→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索／Google仕事検索／Indeedをご覧を皆様へ】
この求人情報に関するお問い合わせは「掲載元で詳細を見る」の青いボタンをクリッ
クしてください。
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- 仕事内容及びアピールポイント
- ■当社について
当社は、ホールディングス会社として、グループ各社の経営支援、
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売上前年比125％増と、堅実に成長曲線を描いている当社は、今後も成長領域を中心に事業拡大を目指しています！
■挑戦できること
・採用活動を自ら企画し実行し、当社グループ含め組織の採用拡大に最前線でチャレンジできる
■身につくこと
・グループ全体の採用戦略、企画
・仮説思考/問題解決力/提案力/実行力
・エンジニア採用、広報活動の経験知見
■楽しい瞬間
・自ら企画・運営した施策から入社された方に感謝された時
・エンジニア組織が拡大していく時
■ポイント
・一部オンライン面接可能
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正社員
- 仕事内容及びアピールポイント
- 20代も30代も40代も50代も活躍中！幅広い年代の方に活躍していただいております。
そして、子育てママや主婦（主夫）活躍中ですし、女性管理職登用実績ありと性別問わず活躍しやすい職場環境です。
副業OK、WワークOK、もちろんブランクOKです。中高年も活躍中ですし、U・Iターンでご入社いただいた方も多くいます。
ランチはお弁当持参OKですが、気分転換に外食するメンバーもいます。ご自由にお過ごしください。
私たちは創業30年で従業員5,600名以上にまで成長しました。
これからもあらゆる方が活躍しやすい環境を整え、成長を続ける弊社で、あなたのチカラを活かしてください。