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上場メーカー企業
上場メーカー企業の経理
世田谷区
- 求人番号
- 12541
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務事務
- アピールポイント
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 交通アクセス
- 池尻大橋駅より徒歩1分
- 給与
- 350万円 〜 450万円 （年収）
- 給与詳細
- 仕事内容
- 東証一部上場企業で経理スタッフの募集です。まずはサポート業務から行っていただき、少しづつ決算業務に携わっていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
・月次、年次決算
・伝票処理、出納
・与信管理
・売掛、買掛金管理等
のサポートを行っていただきます。
【求人ポイント】
◎上場企業
◎若手大歓迎
【WB】
- 勤務時間
- 8:30～17:30
- 曜日
- 月～金
- 休日・休暇
- 土日、祝日、夏季休暇(2日)、年末年始(5日)【年間休121日】
- 求める人材
- ≪必須≫ 経理業務・経理事務経験をお持ちの方 ６０歳未満の方（定年が６０歳の為）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、有給休暇(半年経過後10日)、育児休暇、
介護休暇、退職金(勤続1年以上）
交通費全額支給、試用期間3ヶ月
- 業務責任
- 必要なスキル
- 必要な免許・資格
- 必要な学歴
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回）→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索／Google仕事検索／Indeedをご覧を皆様へ】
この求人情報に関するお問い合わせは「掲載元で詳細を見る」の青いボタンをクリッ
クしてください。
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- 仕事内容及びアピールポイント
- 管理部門業務（主に経理・総務）をお願いします。
・仕訳業務
・月次決算・入金確認・支払処理
・年次決算補助業務・決算短信作成
・総務事務サポート
【求人ポイント】
旅行業界の中でも、特定の分野に特化した事業展開をしております。
年々需要が伸びており、売上高も右肩上がりの成長企業です。
上場企業ではありますが、まだまだベンチャー企業の色が強く
今後、体制づくりの面にもご活躍の幅を広げていただける思います。
【WC】
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正社員
- アピールポイント
- ～私たちの仕事～
私たちは、建築資材の製造・加工からリフォーム、環境保護までの各商品販売を幅広く手がけて います。
都内における取り扱い商品は大きく、建材事業として基礎・地業関連と外壁関連、兼業事業として内装及び
エクステリアの自社加 工製品です。
基礎・地業関連ではビルや住宅、高速道路建設などインフラ関係における杭打・地盤改良や柱脚工事など、
外壁関連では住 宅や商業ビルを中心とした外壁・屋根工事などの販売施工を行っています。
太陽光発電もラインナップに加え活動中です。
最近では 加工メーカーとして海外への自社商品販売にむけた市場開拓活動も行うなど、常に変化し続ける会社です！
～アピールポイント～
・採用を含む総務業務、お金周りの業務と幅広い業務を担うポジションであるため、
バックオフィス業務における基礎力を身に付けることができます。
※業界知識等、不明な点は先輩社員がサポートしますので安心して就業いただけます。
・今回の募集は部署の将来を見据えたものであるため、将来的には幹部として活躍いただくことも可能です！
・月の残業時間は20時間、年間休日は116日と、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
また、会社として有給休暇の取得を奨励する方針であるため、2018年度の平均有休消化日数は9.1日と
高水準を記録しました。
※業界平均6.8日
・教育制度・資格補助に力を入れております。
-教育：OJT、OFF-JTにて行います。また、階層別研修があります。
-資格：資格取得支援のための仕組みがあります。(講習受講料等会社負担、合格祝い金制度等)
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新合弁事業会社でCTO
【エンジニア】年収800万円以上！新合弁事業会社設立に伴うCTO×自社のシステム企画・開発×マネジメント＊在宅勤務可能
800万円 〜 （年収）
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- アピールポイント
- 【やりがい】
・自分自身が「新会社のシステム開発コンセプトを全て担っている」という大きなやりがいを感じながらチャレンジできます。
・さらに、自分で企画・開発したサービスが、クライアント＆一般ユーザーに役立ち、感謝されることを実感できます。
・実力次第で、大きな仕事を任せられる（CTOへのキャリア）のも大企業には無いやりがいです。
・会社の成長スピードはとても早いので、日々自分を成長させる必要がありますが、短期間で自分のスキルを大きく伸ばすことができます。
【当社について】
・当社は九州地区の民間放送局と地元ISPの会社が放送と通信を融合しての「新たなコンテンツ・プラットフォーム」合弁事業会社を立ち上げます。
・メディア・ICT業界の既存概念に囚われないビジネスモデルを構築し、「ローカルコンテンツや地域の付加価値」を日本のみならず世界に発信＋マネタイズしていく大きなミッションを掲げる当社にて、あなたのキャリアを全方位的に活かしてください。
新設合弁会社ではありますが、合弁両社の安定した経営基盤をベースにアグレッシブにビジネス展開して参ります。
・経営者との距離も近いため、何事にもスピード感があり、風通しの良い環境です。ビジネスモデルや組織構築での希望や意見も通りやすいので、創業メンバーとして経営の基盤を創り上げていきましょう。
・互いにメリットのある関係性を永続させるために、メンバーのキャリアアップ＆チャレンジに繋がるフィールドを用意したいと思っています。
面接では、あなたの将来ビジョンについても詳しくお聞かせください。
年功序列主義ではなく、20～30代であっても有能な人材はＣＴＯ（経営陣）に登用する用意があります。