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システム開発・運用会社
システム開発の人事(採用教育担当)
中央区
- 求人番号
- 11701
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務事務,人事・労務事務
- アピールポイント
- 勤務地
- 東京都中央区
- 交通アクセス
- 「水天宮前駅」から徒歩4分
- 給与
- 500万円 〜 700万円 (年収)
- 給与詳細
- 仕事内容
- ・人事における採用
・人材育成業務の企画~実務、社内外の調整対応
(外部団体、メディア取材、社員との連携、各種相談対応等)
【求人ポイント】
◎定時17時半
◎残業月30時間以内
◎年間休日124日
【WC】
- 勤務時間
- 8:50~17:30
- 曜日
- 月~金
- 休日・休暇
- 土日、祝日、夏期、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 【年間休日124日】
- 求める人材
- 採用経験2年以上 60歳未満の方(定年が60歳の為)
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備
交通費支給
- 業務責任
- 必要なスキル
- 必要な免許・資格
- 必要な学歴
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回)→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
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正社員
- 仕事内容及びアピールポイント
- ■ポイント
・残業3時間程度
・年間休日120日以上
・確定給付企業年金基金、退職金制度あり
・社員割引制度あり
・土日祝休み
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- アピールポイント
- 経理として腕を磨きたい。新しいミッションに挑戦したい。
その志を秘めているのなら、約10のクリニックの運営を支える“まとめ役”はいかがでしょう。
経理として手がけるのは、各クリニックと日々連携して行なう仕訳や現預金管理のほか、月次・年次決算等。
経営・売上状況を見守り、時に経営層や上司に改善案や新しい施策の提案を行なうことも期待されています。
ただのサポート役ではなく、スムーズなクリニック運営を支えるブレーンを目指すポジションです。
意見発信の場として、経理部の定例会議を月2回実施。
オフィスに度々足を運ぶ理事長とも、フラットに意見を交わせます。
もちろんまずはスキルに合った業務からお任せしますし、クリニックならではの運営の流れ・経理関連業務のコツも徐々に学んでいけばOKです。
■ポイント
・駅から5分以内
・産休・育休(取得実績あり)
・季節休暇等福利厚生の配慮あり
・2年目より昇格の可能性も
・残業月20時間程度
・原則土・日休み
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- アピールポイント
- 【当社のお仕事】
建築設計・構造設計・設備設計をはじめ、市街地再開発計画・各種コンサルティング業務、庭園設計、コンストラクション、マネージメント等を含むサービスを提供する総合建築設計事務所です!設立から60年の歴史を誇り、福祉・医療・学校法人・民間企業・官公庁と多数の取引があり、これまで多くの信頼と実績を残してきました。
【ポイント】
◎簡単PCスキルがあればOK
◎年間休日125日
◎残業20時間
◎企業年金完備