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システム開発・運用会社

システム開発の人事(採用教育担当)

中央区

求人番号
d-11701-5-5-5-2
雇用形態
正社員
職種
経理・財務事務,人事・労務事務
アピールポイント
勤務地
東京都中央区
交通アクセス
「水天宮前駅」から徒歩4分
給与
500万円 〜 700万円 年収
給与詳細
仕事内容
・人事における採用
・人材育成業務の企画~実務、社内外の調整対応
(外部団体、メディア取材、社員との連携、各種相談対応等)

【求人ポイント】
◎定時17時半
◎残業月30時間以内
◎年間休日124日

【WC】
勤務時間
8:50~17:30
曜日
月~金
休日・休暇
土日、祝日、夏期、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 【年間休日124日】
求める人材
採用経験2年以上 60歳未満の方(定年が60歳の為)
待遇・福利厚生
社会保険完備
交通費支給
業務責任
必要なスキル
必要な免許・資格
必要な学歴
必要な経験
その他
【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回)→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり

【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】

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    正社員

    仕事内容及びアピールポイント
    ■当社の特徴
    現在の主力商品となっているのは、超有名アパレルブランドとコラボレーションしたブランドマンションです。
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    独自性の高い物件を手がけています。

    また、こうした不動産事業を柱にしながら、お客様の生活と密接にかかわる事業を展開。
    リノベーションや物件管理などに加えて、新生活のスタートを支えるリーズナブルな家具・家電販売、フルサポート型の
    婚活サービスなど、常に新しい事業への挑戦を欠かさず行っております!

    ■働くやりがい
    有名ブランドとのコラボレーションによるマンションなど独自の事業展開で成長しており、今後はIPOという目標を掲げております。
    そんなタイミングだからこそ、経理チームの役割も重要なものとなっています。
    会社の成長を実感しながら、新体制をつくりあげていくメンバーとしてのやりがいも味わうことができます。


    ■その他
    -業務精度の向上を目指しての増員募集となります。
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    顧問先訪問(巡回監査)
    月次試算表作成、決算書作成等
    給与計算、年末調整等

    ソフト:JDL・弥生会計

    【求人ポイント】
    ◎残業月5時間
    ◎駅から徒歩5分
    ◎年間休日120日


    【WC】

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    アピールポイント
    ■ポイント
    ・グローバル企業
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    ・年間休日120日以上
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    アピールポイント
    【評価制度について】
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     目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、
     メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。
    ・可能な限り定量的に判断がつくように数値管理されており、管理部門でも、売上の発表を○○日までに発表できた。などの指標が明確なもので設定されています!

    【組織の魅力】
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