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研修・教育制度の充実した会計事務所でお仕事
【経理事務】未経験OK/年間休日120日以上×残業ほぼなし!/研修・教育制度の充実した会計事務所で仕訳入力から給与計算からキャリアをスタート!
千代田区
- 求人番号
- 13006
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務事務
- アピールポイント
- ★新卒採用・若手採用に力をいれております!
研修などのサポート環境が充実しており先輩社員も年齢が近く話しやすい環境であることが魅力の環境です。
完全未経験でも安心してご就業いただけます。
経験者の方は経験のある業務からスタートし、
巡回業務やコンサルなど幅広くご活躍頂けます。
また非常に定着率が高く、入社し5~6年は在籍するスタッフがほとんどです。
20代、30代の方が活躍中の明るい雰囲気の会社です!
【教育・研修補足】
★新人研修(マンツーマン指導)1か月間!
- 座学とOJT、給与・社保等は業務別の研修
■ポイント
・残業月平均10時間程(繁忙期除く)
・インセンティブ制度があるので実力次第でお給料UP
・教育、研修の充実
・駅チカ(駅より徒歩5分圏内)
・未経験OK
・新卒、第二新卒歓迎
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 交通アクセス
- 「岩本町駅」「小伝馬町駅」「馬喰町駅」より徒歩4分
- 給与
- 280万円 〜 322万円 (年収)
- 給与詳細
- 想定月給 200,000円~(以下一律手当を含む)
※固定残業手当 25,907円~(固定残業時間20時間0分/月)含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※未経験者は年収280万円からスタート
※インセンティブ(報酬手当)制度あり
※賞与:年2回(7月・12月※4月に決算賞与実績あり)
※昇給:年1回(4月)
- 仕事内容
- 経理アウトソーシング、経営マネジメント・コンサルティング、資産税業務を
行う当社にて、会計スタッフとしてご活躍いただきます。
病院・クリニック等を中心としたクライアントの記帳業務(会計ソフトへの入力)
給与計算業務からスタートしていただきます。
★マンツーマンでの新人研修や座学とOJTなど未経験でも安心のサポート環境です!
給与計算や社保などについても業務別の研修を行っております。
また研修以外にも席の配置も先輩社員と隣にすることで分からないことがあれば
気軽に質問ができる環境です。
- 勤務時間
- 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
★残業月10時間程度
- 曜日
- 月~金 ★年間休日120日
- 休日・休暇
- 土日祝日、有給休暇10日~20日 年末年始・慶弔休暇 ★年間休日120日
- 求める人材
- 《必須》 ・日商簿記3級以上をお持ちの方
- 待遇・福利厚生
- ・社保完備
・新人研修
・会計業務別研修
・コンサルタント研修
・税理士手当
・交通費月3万5千円まで支給
・試用期間3か月
- 業務責任
- 必要なスキル
- 未経験OK
- 必要な免許・資格
- 日商簿記3級以上をお持ちの方
- 必要な学歴
- 不問
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回)→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
【Yahoo!仕事検索/Google仕事検索/Indeedをご覧を皆様へ】
この求人情報に関するお問い合わせは「掲載元で詳細を見る」の青いボタンをクリッ
クしてください。
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派遣・紹介予定派遣
- 仕事内容及びアピールポイント
- ■ポイント
・駅チカ
・残業ほぼなし
・土日祝休み
・簡単事務
・業務レベルでパソコンの基本操作、数値入力(Excel)が出来れば◎
・資格、学歴不問
・簿記3級歓迎
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- アピールポイント
- ■当社について
当社は、ホールディングス会社として、グループ各社の経営支援、
バックオフィス支援を中心に最高の環境を提供することで、グループの事業成長に寄与しております。
売上前年比125%増と、堅実に成長曲線を描いている当社は、今後も成長領域を中心に事業拡大を目指しています!
■挑戦できること
・採用活動を自ら企画し実行し、当社グループ含め組織の採用拡大に最前線でチャレンジできる
■身につくこと
・グループ全体の採用戦略、企画
・仮説思考/問題解決力/提案力/実行力
・エンジニア採用、広報活動の経験知見
■楽しい瞬間
・自ら企画・運営した施策から入社された方に感謝された時
・エンジニア組織が拡大していく時
■ポイント
・一部オンライン面接可能
・服装・髪型自由
・コーヒー無料や書籍購入、セミナー参加、資格取得、会食の費用支援など福利厚生が充実
・学歴・資格不問
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- アピールポイント
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当社は、鉄鋼をはじめとした非鉄金属・金属原料などの国内販売及び輸出入を主たる事業としている東証一部上場の独立系商社です。
当社では現在、全社的に企業変革を企てている最中で、その第一段階としてバックオフィス部門を強化し、更なる企業の利益を向上していく取り組みがスタートしています。
当社では、直近10年で積極的にM&Aを進め、グループ企業数はおよそ倍近くまで伸びています。
会社の売上・利益が拡大する一方で、社内の労務環境においては、まだまだ改善の余地がある状況です。
企業としても変革に前向きになっている今だからこそ、社内関係者も、より従業員の満足がいく労務環境を整えていくことに、前向きに取り組んでいます。
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