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ニッチ市場で活躍中の不動産関連企業で経理のお仕事
【経理】経理経験1年あれば応募可能!年間休日125日以上/福利厚生・教育制度充実!/東証マザーズ上場/不動産広告の大手企業で経理のお仕事*「人形町駅」徒歩2分
中央区
- 求人番号
- f13342%e3%83%bc2
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経理・財務事務
- アピールポイント
- ■会社の特徴
創業以来、ネット広告事業で培ったデジタルマーケティングのノウハウをもとにEC事業、サイトメンテナンス事業など様々な新事業にチャレンジし、現在ではプラットフォーム事業を主力としています!
事業内容は、不動産とWEBテクノロジーを融合したプロダクトの開発と運営に携わっています。
ニッチなカテゴリに特化したメディア展開で、この独自性が同社の大きな強みとなっています。
開発機能を社内に持ち、アイデアを機動的に形にできる環境です。
自らの企画をサービス化するチャンスも大いにあります。
■魅力
・毎月、一回社外研修・セミナーを必須としているなど、メンバーの成長を応援する制度が充実しています。
・不動産業界の中でも「売却」「土地活用」などニッチ市場でトップサイトになる戦略をとっています。
■ポイント
・年間休日125日以上
・福利厚生・教育制度充実!
・東証マザーズ上場
・複数駅より通勤可能
・経理の実務経験1年以上
・20代や30代活躍中
・ニッチな市場開拓中
- 勤務地
- 東京都中央区
- 交通アクセス
- ・『人形町』駅より徒歩2分 ・『馬喰横山』駅より徒歩10分 ・『水天宮前』駅より徒歩8分 ・『馬喰町』駅より徒歩10分
- 給与
- 400万円 〜 550万円 (年収)
- 給与詳細
- 【月給】能力・経験を考慮のうえ、当社規定に沿って決定します。
※賞与:年2回(4月・10月)2021年実績:平均4.5ヶ月
※昇給:年1回
- 仕事内容
- ・請求対応
・入出金管理
・仕訳作成
・売掛金管理
・月次/四半期/年次決算
・会計監査対応 等
※未経験の業務があっても現場をはじめ、様々な経歴を持つメンバーによるサポートをさせて頂きますので、
主体性を持ちつつ徐々に業務を覚えて頂きたいと思います。
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 曜日
- 月~金
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝休み) ※年間休日125日以上 年末年始休暇(10日間 ) ※2021年実績 慶弔休暇 有給休暇
- 求める人材
- 【必須】 ・経理の実務経験1年以上 ・簿記2級以上もしくは同等以上の知識を有する方
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
合格報奨金(情報技術者試験等)
結婚祝金
出産祝金
採用協力金
特別報奨金
交通費全額支給
健康保険組合加入
健康診断(家族含む)
Wディスプレイ、最新PC・携帯貸与
通信教育・セミナー受講制度
社員旅行
出張旅費支給
飲み物・お菓子・軽食コーナー(すべて無料)
ストックオプション制度
賃貸仲介手数料割引制度
従業員貸付制度
■教育制度
外部講座の定期的な受講
通信講座の無償受講 など
■手当
役職手当
資格手当
家族手当
通信手当
- 業務責任
- 必要なスキル
- 必要な免許・資格
- ・簿記2級以上もしくは同等以上の知識を有する方
- 必要な学歴
- 大卒以上
- 必要な経験
- その他
- 【応募から内定までの流れ】
応募→WEB面談または来社面談
→応募企業説明→書類選考→面接(予定2回+適性検査)※1次のみWEB可能→内定
★ご登録においては来社面談以外は対面での対応はございません。
★ご希望に合わせて柔軟に対応させていただきます。
★WEB面談や除菌、検温、マスク着用によるコロナ対策あり
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【2020年に上場。様々なチャンスがある環境】
2020年に上場
今後は更なる企業成長を目指しております。
ホールディングス化やM&Aなどの戦略もあるため様々な経験を通して、キャリア形成が可能です。
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- ■医師ネットワークと最新のIT技術を駆使し、独自の臨床試験を行う企業
新薬開発のための試験は「治験」と呼ばれており、同社は治験を実施する医療機関を支援しているSMO(治験施設支援機関)になります。
2015年以降、収益性を大幅に改善しており、今後更にSMO市場において競争力を強化し、業界トップクラスを目指して事業基盤を強固なものとするため、事業戦略の推進を積極化しています。
また当社は、企業哲学に則り、「臨床研究のソリューションプロバイダー」として臨床研究を取り巻く問題を解決し、「臨床研究を通じて疾病の予防・治療法の進歩に寄与し、人類がより健康で豊かな生活を送ることに貢献する」という企業ミッションを果たすことを目指しています。
■組織構成:
マネージャー1名、メンバー4~5名(平均年齢40代)で構成されております。
ご入社後はマネージャーのもとでまずは業務を進めて頂きます。
■キャリアパス:
ご入社後は仕分け業務など基本的な部分からお任せしますが、将来的には、意欲次第でより難易度の高い業務に挑戦できるなど、仕事の幅を広げることが可能です。
■ポイント
・年間休日125日
・駅チカ
・資格不問
・東証一部上場企業のグループ会社
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・同社の人事評価は「正当な評価」をコンセプトに設計されています!
・人事評価は3ヶ月に1度(年4回)実施されています。
目標の設定方法は、「全社目標」「部署目標」「個人目標」と3つに分類され、職位が上がるほど「全社目標」の比重が高くなり、
メンバーであれば「個人目標」の比重が高くなります。
・可能な限り定量的に判断がつくように数値管理されており、管理部門でも、売上の発表を○○日までに発表できた。などの指標が明確なもので設定されています!
【組織の魅力】
・裁量権のある仕事若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です!
・チーム体制仲間同士助け合う社風です。
年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。
・成長スピード未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社5~6年後にはマネージャーを目指せる環境です。
【特徴】
・急成長企業:総合以来毎年140%以上のペースで成長を遂げています。医療とIT分野での社会貢献、会社拡大を積極的に進めています。
・無借金経営:ベンチャー企業ですが安定した財務基盤を誇っています。
実質15年間無借金経営を続けており、売上が1円もなくても2年以上全社員が食べていけます。
社長・役員との距離が近く、自身で会社を成長させる。そして自身も成長する。そういった感覚を日々実感しながら働いて頂ける環境です!
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- アピールポイント
- ★人柄重視の採用です!
そのため経験が浅くても挑戦していただけます。
また経理だけでなく総務としても幅広く経験を積んでいただけます。